Diagnóstico
Acordamos objetivos y analizamos capacidades y oportunidades.
LA METODOLOGÍA
Autonomía que transforma tu empresa.
Un diseño de empresa, un primer cambio puesto a prueba y un camino concreto para hacerlo realidad.
Definir el desafío prioritarioCÓMO TRABAJAMOS01 / DÍAS 1 A 15 02 / DÍAS 16 A 30 03 / DÍAS 31 A 60 04 / DÍAS 61 A 90
Un primer ciclo de 90 días.
Diseño
Definimos el caso de negocio, las responsabilidades y la prueba.
Laboratorio
Medimos resultados y controles antes de operar.
Operación
Medimos el valor y acordamos el siguiente paso.
Seguimiento semanal con el equipo, quincenal con el responsable del dominio y mensual con el comité. El avance se decide según la evidencia.
Una transformación con resultados verificables.
01
Una organización objetivo
Qué oportunidades abre la inteligencia superior y qué cambiar primero.
Evaluar las oportunidades02Autonomía con control
Responsabilidades, autoridad y límites claros antes de delegar.
Definir el alcance03Evidencia para avanzar
Resultados para decidir qué ampliar, ajustar o detener. Finanzas valida el ahorro real.
Definir el resultado esperadoDOS FORMAS DE EMPEZARUn desafío concreto.
Solicitar una reuniónUn desafío concreto.
O una transformación por dominios.
En la sesión inicial acordamos el resultado, los responsables y el alcance.